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Vos missions
Au sein d'un programme de transformation déjà engagé, le Pilote Digital & IA est responsable de la définition et du pilotage de la feuille de route de la transformation digitale en appui de la stratégie de son métier.
Il identifie les opportunités au cœur de la fonction Ressources Humaines ,notamment autour des usages de l'IA, anime les projets associés, et agit comme catalyseur de l'acculturation auprès des collaborateurs et des clients.
Il sera notamment en charge d'étudier, co-piloter et déployer les initiatives IA visant à accélérer la transformation au sein de la fonction RH; il travaillera de manière transverse, en étroite collaboration avec les équipes RH/SIRH, digitales, DSI, DATA/IA et les directions métiers/support.
Les missions:
- Définir la feuille de route Digitale et IA métier, en cohérence avec la stratégie digitale globale de Bpifrance
- Identifier les cas d'usage IA pertinents pour le métier, en lien avec les enjeux opérationnels, réglementaires et d'expérience client
- Piloter les projets Digitaux et IA en mode transverse, en assurant coordination, suivi et reporting, tout en s'appuyant sur les équipes digitales et DSI pour la mise en œuvre
- Animer les instances de gouvernance ateliers d'idéation, revues de roadmap
- Assurer une veille Digitale et IA (technologique, réglementaire, partenariale) et proposer des expérimentations à fort impact
- Promouvoir les initiatives et accompagner le changement, en facilitant l'appropriation des solutions par les équipes métiers et en développant une culture IA.
Les éléments clés du poste:
- Leadership projet: définir les priorités stratégiques, structurer les plannings et coordonner les équipes techniques
- Delivery d'excellence: assurer la livraison des projets dans les délais imparti, en respectant les standards de qualité les plus élevés
- Gestion de la relation client: piloter les interactions avec des clients clés (C-Level), anticiper leurs besoins et garantir leur satisfaction
- Superviser et accompagner les équipes techniques, en favorisant la montée en compétences et la collaboration
- Vision stratégique: identifier les opportunités d'amélioration et d'innovation dans nos solutions, et contribuer à l'évolution de notre offre IA
- Contrôle qualité: effectuer des revues techniques et garantir la cohérence et la performance des livrables
Votre profil
Votre parcours:
- Etudes supérieures en ingénierie, technologie ou IA, ou en business si expérience en développement IA
- Expérience confirmée de 7 ans minimum en transformation digitale ou innovation, développement de systèmes logiciels complexes
- Appétence forte pour les sujets IA, sans nécessairement être expert technique
- Expérience en animation transverse et en gestion de projets complexes
Vos compétences:
- Bonne compréhension des enjeux Digitaux et IA appliqués aux métiers (RH, Financement, Risques etc...)
- Gestion de projets, capacité à structurer une démarche stratégique et à la décliner en projets opérationnels
- Maîtrise de la gestion de projet transverse
- Connaissance des contraintes réglementaires (RGPD, AI Act)
- Animation d'ateliers, conduite du changement
- Excellentes aptitudes en communication (français et anglais)
- Expériences/connaissances en développement IA appréciée (Python, TensorFlow/PyTorch, Hugging Face)
- Connaissances fonction RH idéalement
Pourquoi nous rejoindre ?
- Missions à impact : Soutenez l'innovation et la croissance des entreprises françaises.
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Bpifrance, la banque de l’avenir
Bpifrance, la Banque Publique d’Investissement, est le moteur de l’économie française pour le compte de l’État. Nous dynamisons et rendons les entreprises plus compétitives avec une gamme complète de solutions de financement et d’accompagnement, à chaque étape de leur croissance, en France et à l’international.
Avec plus de 4 000 collaborateurs répartis sur 50 implantations régionales et avec plus de 150 métiers différents, nous sommes présents au cœur des régions pour soutenir les entrepreneurs français afin de Servir l’Avenir.
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